mobiel werken maakt dat collega’s elkaar minder zien. Vertrouw erop dat medewerkers ook buiten de kantoormuren net zo productief werken en betrokken zijn.
de juiste IT is een belangrijk onderdeel van succesvol werken. Organisaties doen er goed aan hun medewerkers hiervan te voorzien. Denk bijvoorbeeld aan mobiele devices, veilige verbindingen, cloudtoepassingen en connectiviteit met het bedrijfsnetwerk.
zodra de werkzaamheden zich ervoor lenen is het prima om thuis of op een andere locatie te werken. Maak wel afspraken over wanneer dit geoorloofd is, wanneer de aanwezigheid op kantoor gewenst is en hoe men bereikbaar blijft.
mobiel werken vraagt om vertrouwen in de medewerker en een meer resultaatgerichte werkbenadering. Laat de controle los of mensen wel genoeg uren zouden werken.
het tegengestelde van te streng controleren is ook niet wenselijk. Volledige vrijheid en het ontbreken van betrokkenheid door de werkgever is evenmin wenselijk. Spreek werkzaamheden en vaste contactmomenten af en borg daarmee de productiviteit van de medewerker.
thuiswerken kan in veel gevallen uitkomst bieden. Voorkom dat je hier te vaak voor kiest; alleen werken kan soms eenzaam zijn. Zorg daarom voor regelmatig contact met collega’s.
comfortabel kunnen werken is belangrijk. Zoek een rustige ruimte, een goed zittende stoel en een schoon, ruim bureau.
mocht dit al in je standaard dagritme zitten, zet het maken ervan dan ook vooral door als je thuis of elders werkt. Op deze manier kun je beter taakgericht werken en laat je makkelijker het idee vieren om zoveel uur te moeten werken.
zorg ervoor dat je een vergelijkbare productie levert als je op kantoor zou doen. Thuiswerken is immers geen vrijbrief om structureel een uur langer in bed te blijven liggen en een uur eerder op te houden met werken.
het kan verleidelijk zijn om door te werken nu er geen collega’s vragen of je mee luncht of om een ommetje te maken. Houd de pauze erin; het houdt je scherper en productiever.
De bouwsector wordt steeds afhankelijker van digitale tools en gegevensuitwisseling. Daarmee groeit ook de dreiging van cyberaanvallen. Waar blauwdrukken, contracten...
Lees meerIn een wereld vol digitale oplossingen is het nog altijd de mens die het verschil maakt als het aankomt op IT-security. Zes op de tien medewerkers in Nederland...
Lees meerHet klinkt misschien wat vreemd: iemand vragen om zijn bedrijfsnetwerk te hacken. Toch doen we dit. Als de beveiliging van jouw bedrijfsnetwerk waterdicht is, dan heb je geen...
Lees meer